問題解決了嗎?：讓庸才變天才的...
出版日期：2015/07/13
作者：安井 哲
出版：讀品文化
一位主管想要成功，必須建立一個作為核心的忠誠工作班底，他們分擔他對工作的考慮，提前向他提出警告，有敏銳的意識，並有能力使他少犯錯誤。
企業的目...
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你還不懂的職場交往心理學
出版日期：2013/03/01
作者：周旻憲
出版：讀品文化
老闆說「也許」的意思就是「必須」，他說「可能」的意思就是「一定」，他說「隨便」的意思就是「要按照他的意思百分之百地執行」。上帝都會犯錯，何況是人呢。...
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